महिलाओं को सशक्त बनाने के लिए एमेजॉन ने लॉंच किया अर्ली इंटर्नशिप प्रोग्राम

एमेजॉन में विभिन्न क्षेत्रों में काम कर रही टेक अनुभव वाली वंचित समुदायों की महिलाओं को सशक्त बनाने के लिए एमेजॉन फ्यूचर इंजीनियर ने अर्ली इंटर्नशिप प्रोग्राम लॉंच किया

नई दिल्ली। एमेजॉन फ्यूचर इंजीनियर (AFE), एमेजॉन का फ्लैगशिप जनसेवी कंप्यूटर साइंस शिक्षा कार्यक्रम है, जिसने केवल AFE स्कॉलर्स के लिये एक अर्ली इंटर्नशिप प्रोग्राम लॉंच किया है। AFE स्कॉलर्स प्रोग्राम कम आय वाले परिवारों की लड़कियों को कार्यानुभव प्राप्त करने का अद्वितीय अवसर प्रदान करता है और उन्हें टेक उद्योग में आगे बढ़ने में समर्थ बनाता है।

इस प्रोग्राम में 68 AFE स्कॉलर्स, जिन्हें एमेजॉन से वित्तीय मदद और कौशल निर्माण के कोर्स मिले हैं, वो आठ हफ़्ते के सशुल्क इंटर्नशिप प्रोग्राम में हिस्सा ले सकेंगे। यह इंटर्नशिप उनके कॉलेज का दूसरा साल पूरा होने पर दी जाती है।इसमें करियर के लिए टेक के चार क्षेत्रों – सॉफ़्टवेयर डेवलपमेंट इंजीनियर्स, क्वालिटी ऐश्योरेंस इंजीनियर्स, डेटा इंजीनियर्स, और सपोर्ट इंजीनियर्स पर ध्यान केंद्रित किया जाता है।

एमेजॉन इंडिया में वीपी और कंट्री मैनेजर, मनीष तिवारी ने कहा, “एमेजॉन इंजीनियरिंग में महिलाओं, विशेषतया वंचित वर्ग की महिलाओं का प्रतिनिधित्व बढ़ाने में नेतृत्व कर रहा है। AFE स्कॉलरशिप पाने वाली लड़कियाँ सबसे अच्छा प्रदर्शन करने वाली महिला इंजीनियरिंग विद्यार्थियों में हैं, और अब AFE इंटर्नशिप्स द्वारा हम इस प्रतिभा का उपयोग कर और ज़्यादा महिलाओं को एमेजॉन में टेक के क्षेत्र में ला सकेंगे। AFE प्रोग्राम आज तक भारत में 7000 से ज़्यादा स्कूलों में 1.2 मिलियन से ज़्यादा विद्यार्थियों को कंप्यूटर साइंस सीखने में मदद कर चुका है। अलग-अलग तरह के कर्मचारियों का आधार हमारे लिए अपने व्यापार के अलग-अलग ग्राहकों को समझने के लिए बहुत ज़रूरी है।

ये इंटर्नशिप एमेजॉन की अत्याधुनिक टेक्नोलॉजी, जैसे एलेक्सा वॉइस टेक्नोलॉजी, एमेजॉन वेब सर्विस, और एमेजॉन रिटेल प्लेटफार्म का प्रायोगिक अनुभव प्रदान करेंगी। अक्षय कश्यप, लीड ऑफ़ एमेजॉन फ्यूचर इंजीनियर्स इन इंडिया ने कहा, “AFE इंटर्नशिप टेक उद्योग में कौशल की कमी को पूरा करने और लैंगिक समानता स्थापित करने के लिए डिज़ाइन किया गया है।” उन्होंने आगे बताया, “AFE स्कॉलर्स को इंटर्नशिप के अवसर देकर हम सुनिश्चित कर रहे हैं कि उन्हें टेक के क्षेत्र में करियर बनाने के लिए आवश्यक सहयोग, कौशल, और संसाधन मिल सकें। एमेजॉन उन लोगों के करियर में निवेश करने के लिए प्रतिबद्ध है, जिन्हें अवसर नहीं मिल पाते हैं।” इंटर्नशिप के दौरान उनके प्रदर्शन के आधार पर उन्हें नियमित करने और फुल टाइम नौकरी देने पर विचार किया जाएगा।

AFE स्कॉलरशिप प्रोग्राम का लॉंच 2021 में किया गया था, इसका उद्देश्य टेक और संबंधित क्षेत्रों में डिग्री ले रही कम आय वर्ग के परिवारों की प्रतिभाशाली लड़कियों को सहयोग देना है। इस प्रोग्राम की शुरुआत से अब तक भारत के 23 राज्यों में 700 लड़कियों को स्कॉलरशिप दी जा चुकी है। वित्तीय मदद के अलावा इस प्रोग्राम में कंप्यूटर साइंस बूट कैम्प, मेंटरशिप, नेटवर्किंग प्लेटफार्म, और करियर स्किल के कोर्स भी प्राप्त होते हैं। AFE स्कॉलरशिप प्रोग्राम काफ़ी लोकप्रिय हुआ है, और स्कॉलरशिप की संख्या पहले समूह के लिए 200 से बढ़कर आज 500 हो गई है। एमेजॉन को 7% की स्वीकार्यता दर के साथ 80,000 से ज़्यादा आवेदन मिले हैं, जिससे यह देश में सबसे ज़्यादा अपेक्षित स्कॉलरशिप प्रोग्राम बन गया है।

इंडियन इंस्टिट्यूट ऑफ़ इनफार्मेशन टेक्नोलॉजी डिज़ाइन एंड मैन्यूफ़ैक्चरिंग, कुरनूल की विद्यार्थी और AFE इंटर्न, वैष्णवी प्रिय ने कहा, “एमेजॉन इंडिया मुख्यालय में अपने पहले दिन मैं बहुत नर्वस और उत्साहित थी। यह का वातावरण बहुत ही अच्छा और ऊर्जा से भरा था। मेरे मैनेजर और साथियों ने मेरा स्वागत किया और मेरे टास्क में मेरा मार्गदर्शन किया, जिससे मुझे आगे बढ़ने का प्रोत्साहन मिला। इंटर्न्स डे इवेंट अपनी बेहतरीन परफॉरमेंस के साथ मुख्य आकर्षण थी, जिसने हमारी टीम के बीच रिश्ते मज़बूत किए। मुझे एमेजॉन जैसी दुनिया की एक प्रतिष्ठित कंपनी में इंटर्न के रूप में काम करने का अवसर मिला, जो मेरे लिये बहुत बड़ी बात है।”